Справка о беременности - официальный медицинский документ, подтверждающий факт беременности сотрудницы. Этот документ необходим для реализации трудовых прав беременных женщин в соответствии с законодательством.
Содержание
Назначение справки о беременности
- Оформление перевода на легкий труд
- Получение особого графика медицинских обследований
- Досрочное оформление отпуска по беременности и родам
- Защита от увольнения по инициативе работодателя
Где получить справку о беременности
Учреждение | Особенности выдачи |
Женская консультация | Основное место получения по месту наблюдения |
Частная клиника | При наличии лицензии на ведение беременности |
Районная поликлиника | При отсутствии специализированного учреждения |
Содержание медицинской справки
Обязательные реквизиты
- Наименование медицинского учреждения
- Дата выдачи и номер документа
- ФИО и должность врача
- Печать учреждения и подпись врача
Основные данные
- ФИО пациентки и дата рождения
- Срок беременности на момент выдачи
- Дата постановки на учет
- Рекомендации по режиму труда
Необходимые документы для получения
Документ | Примечание |
Паспорт | Для идентификации личности |
Полис ОМС | При обращении в государственное учреждение |
Карта беременной | При наличии |
Трудовые права беременных
- Право на перевод на легкий труд
- Запрет на увольнение по инициативе работодателя
- Освобождение от ночных смен и сверхурочной работы
- Право на дополнительный перерыв
Порядок предоставления справки работодателю
- Получить справку в медицинском учреждении
- Написать заявление о переводе на легкий труд
- Приложить копию справки к заявлению
- Дождаться издания приказа по организации
Срок действия справки
- Для перевода на легкий труд - до окончания беременности
- Для оформления отпуска - до выхода в декрет
- При изменении состояния здоровья - может потребоваться новая справка
Заключение
Справка о беременности является важным документом, защищающим трудовые права беременных женщин. Своевременное предоставление правильно оформленной справки работодателю позволяет реализовать все предусмотренные законом гарантии и создать комфортные условия работы в период беременности.